張至誠隨著(zhù)陳鈺去簽字，10個(gè)賬戶(hù)的是本周就好搞定不能拖，效率同樣不錯，9號上午就全部搞完，接下來(lái)的幾天就是他和陳鈺“隱身”的時(shí)間，給人機會(huì )就不要亂插手。

    原油的價(jià)格依舊起起伏伏但總體的方向還是空，本周就連張至誠都幾乎沒(méi)下過(guò)什么指令，全部是艾皓軒在帶領(lǐng)，價(jià)格最低破了52刀，然后再次被拉上來(lái)一點(diǎn)。

    周末理應讓公司所有人聚一聚，連同新安排過(guò)來(lái)的三名負責安保的人一起小三十人的團隊，一個(gè)包間兩張大圓桌。

    今天是周夢(mèng)琪表現的一天，這一周所有人都看出來(lái)了張至誠這是要放權給周夢(mèng)琪。

    “首先我們要感謝張總，正是因為有了老板才有了公司，有了公司我們所有人才有施展的平臺，現在請大家舉杯，第一杯先敬我們老板-張總”

    “公司從10月份成立至今剛好三個(gè)月，一個(gè)季度的時(shí)間我明確的說(shuō)賺錢(qián)了，關(guān)于大夏傳統節日春節的安排，需要上班的按照規定的加班，你們不要有怨言，公司在加班這方面的安排絕對要超過(guò)其他80%的公司”

    “我請示過(guò)張總說(shuō)年終獎應該怎么弄，張總說(shuō)你安排就行，這很難辦，我們每一個(gè)人都沒(méi)有做到一個(gè)整的會(huì )計年，還有很多同事沒(méi)做到一個(gè)季度，我琢磨了下，金融行業(yè)的年終獎本就豐厚，第一年的年終獎所有人全部相同不分管理層和員工，每人5W香江幣，操盤(pán)手那邊特殊由張總自己發(fā)我就不越齟代袍，這個(gè)額度大家滿(mǎn)不滿(mǎn)意？”

    金融行業(yè)確實(shí)是個(gè)特殊行業(yè)，有的公司年終獎得有10個(gè)月甚至十幾個(gè)月的，前提是你大賺，君不見(jiàn)一幾年貸款橫行的時(shí)候，有貸款員的年終獎都干到了15個(gè)月的工資。

    張至誠這家公司文員什么的事情沒(méi)那么多，能給這么多一方面是這邊的制度如此，另一方面也是月工資有硬性要求。

    擱國內撐死月薪三五千塊頂天了，哪怕是濱海帝都也是這個(gè)價(jià)，年終獎普通員工2個(gè)月的工資你就笑去吧。

    大事沒(méi)有，干了三個(gè)月還能拿5W，這要不鼓掌都對不起老板和周經(jīng)理的豪放程度。

    這第二杯就碰完了，周夢(mèng)琪接著(zhù)說(shuō)：

    “新的一年肯定有新的目標，07年公司的規模會(huì )進(jìn)一步擴大，主要擴張方面肯定是操盤(pán)室那邊，相應的辦公室就得跟著(zhù)一起擴張，所以07年是至關(guān)重要的一年，我很感謝張總對我的信任和支持，我希望在這一年里各位和我共同努力，一起讓公司朝著(zhù)張總期待的模樣發(fā)展，與君共勉”

    一連三杯，這酒必須要喝，公司賺了錢(qián)大家都開(kāi)心，張至誠問(wèn)陳鈺：

    “瞧著(zhù)如何？”

    陳鈺很開(kāi)心，傲嬌的說(shuō)：“我帶過(guò)來(lái)的人，不行也得行”

    “除了操盤(pán)室，簽字權放給她你覺(jué)得如何？”

    猶豫了下陳鈺說(shuō)：“管理放給她沒(méi)問(wèn)題，簽字權等等吧，我先跟她聊聊”

    陳鈺考慮的是未來(lái)周夢(mèng)琪個(gè)人的發(fā)展，一旦簽字權給了就等于將來(lái)她獨立出去做香江系的領(lǐng)頭人了，今后的家庭等方面要不要考慮？這可不是內地。

    ......

    周末愉快的渡過(guò)。